人材育成・組織開発支援事業

3か月で上席者と同目線で
建設的な議論ができる人材が育つ

人と組織が変わる魔法のタスク

人と組織が変わる魔法のタスクとは？

リベルティアから受講者様に課される魔法のタスク。

弊社から与えるタスクを日常業務の中で実践することにより、
経営課題に対するご自身の役割と業務の目的を明確にし、
それに沿った提案力と実行力が自然に養われます。

気づけばたった3か月で貴社の社員が何段も高い視座と
新たな発想、実行力を身に付け、貴社に新しい価値をもたらします。